Igualdad de género

A26030553

Ficha
Impartición:
-
Horas teóricas online:
8
Horas prácticas online:
12
Horas lectivas:
20
Plazas disponibles:
25
Aula:
Plataforma de videoconferencia
Organiza:
Proyecto de Empleo subvencionado por el Excmo. Cabildo de Tenerife para el apoyo a actividades en materia de empleo dentro del programa MEDI FDCAN.
Categoría:
Complementos curriculares de profesionalización
Modalidad:
Capacita Formación
Modalidad:
En línea
Más información:
https://fg.ull.es/empleo/capacita/formacion/
Descripción
Objetivos
- Comprender los conceptos básicos de igualdad, género y perspectiva de género.
- Identificar roles, estereotipos y mandatos de género presentes en la vida cotidiana.
- Analizar desigualdades en el ámbito social, familiar, educativo y laboral.
- Reconocer las distintas formas de violencia de género y sus señales de alerta.
- Fomentar relaciones igualitarias, comunicación respetuosa y corresponsabilidad.
- Incorporar la perspectiva de igualdad en la búsqueda de empleo y en el entorno laboral.
- Desarrollar competencias para la prevención de violencias y discriminaciones.
- Promover la autonomía, el empoderamiento y la participación social.
Horario:
  • Lunes 09:00 13:00
  • Martes 09:00 13:00
  • Miércoles 09:00 13:00
  • Jueves 09:00 13:00
  • Viernes 09:00 13:00
Profesorado:
  • Ana María Lamata Martínez
Metodología docente
- Metodología activa y participativa: dinámicas, debates, análisis de casos y trabajo en grupo.
- Enfoque por competencias (modelo CAPACITA): desarrollo de competencias sociales, comunicativas y de
ciudadanía.
- Aprendizaje basado en casos reales: situaciones adaptadas al contexto del alumnado (familia, empleo,
relaciones).
- Role-playing y simulaciones: para entrenar habilidades igualitarias, comunicación respetuosa y prevención de
violencias.
- Lenguaje claro y accesible: contenidos explicados sin tecnicismos, adaptados a niveles formativos diversos.
- Perspectiva de género transversal: presente en todos los módulos del curso.
- Espacio seguro y respetuoso: clima de confianza, confidencialidad y participación.
Programa
  • Conceptos básicos de igualdad
  • Roles, estereotipos y socialización
  • Igualdad en el ámbito laboral
  • Violencia de género
  • Empoderamiento y comunicación igualitaria
  • Igualdad aplicada a la empleabilidad
Criterios de evaluación
La evaluación será continua y competencial mediante:
- Participación activa en dinámicas, debates y role-playing (30%).
- Realización de actividades prácticas: fichas, análisis y ejercicios (30%).
- Aplicación de la perspectiva de género en CV, ofertas y comunicación (20%).
- Elaboración del itinerario sociolaboral con enfoque de igualdad (20%).
- Asistencia mínima del 80%.
Observaciones

Las personas interesadas deberán hacer la inscripción y adjuntar la documentación que acredite los requisitos establecidos en el tipo de inscripción. Una vez comprobado que se cumple con ellos, se les informará de la formalización de la matrícula, en el caso de que queden plazas disponibles.

Si no estás dado/a de alta como demandante de empleo (DARDE), puedes consultar el procedimiento aquí.

Se dispone, además, de un servicio gratuito de orientación laboral de Capacita. Pide cita.

Proyecto de empleo subvencionado por el EXCMO. CABILDO INSULAR DE TENERIFE para el apoyo a actividades en materia de empleo dentro del programa MEDI FDCAN.

Tipos de Inscripción
Gratuita
Importe:
0,00 €
Periodo inscripción:
-
Requisitos:

Las personas interesadas deberán completar la inscripción y adjuntar la documentación requerida para acceder al curso.

Le recordamos que puede consultar los requisitos de acceso al programa en el siguiente enlace.

Documentación a presentar:

Se deberá adjuntar en el momento de la matrícula:

  • Copia del documento de identidad
  • Certificado de residencia en Tenerife, expedido por el ayuntamiento correspondiente, en el caso de que en el DNI no figure la residencia en la isla.
  • Copia de la titulación o documento de matrícula.
  • Documento DARDE que acredite el alta en el Servicio Público de Empleo como demandante de empleo en desempleo, demandante de servicios previos al empleo o demandantes en situación de mejora de empleo. Si no estás dado/a de alta como demandante de empleo (DARDE), puedes consultar el procedimiento aquí.

Una vez se compruebe que cumple con los requisitos, le informaremos si la matrícula queda confirmada, en caso de que existan plazas.

Enlaces:
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