La integración laboral de la persona con discapacidad

A13030218

Ficha
Impartición:
-
Horas teóricas presencial:
40
Horas prácticas online:
160
Horas lectivas:
200
Plazas disponibles:
9
Aula:
Aula B0-12 (audiovisuales), Facultad de Psicología, Campus de Guajara
Organiza:
Facultad de Psicología
Categoría:
Habilidades Personales y Profesionales
Modalidad:
Mixta (B-Learning)
Descripción
Objetivos
Adquirir los conocimientos fundamentales sobre el marco general de la discapacidad.
Reconocer y seleccionar fuentes que permitan la detección de recursos laborales y formativos.
Identificar las necesidades y dificultades para el logro de la integración laboral específicas al tipo de discapacidad.
Aplicar los procesos de inserción laboral de Empleo con Apoyo el diseño de la Planificación Centrada en la Persona.
Concienciar de la importancia de la familia como pilar básico para la integración laboral de la persona con discapacidad.
Dominar las habilidades sociales precisas para el logro de la inserción laboral y el mantenimiento del puesto.
Desarrollar la autonomía personal necesaria para la inserción de personas con discapacidad.
Conocer diferentes enfoques de la planificación centrada en la persona y concretar su aplicabilidad para la mejora de la empleabilidad e inserción en los itinerarios personalizados, así como, su incidencia en la integración social.
Profesorado:
  • Patricia De Burgos Elias
  • Haizea Garrido Costa
  • Pilar Negrín Hernández
  • María Vanesa Ramos González
  • Jonatan Rey Benito
  • Francesc Serra Buades
Metodología docente
La metodología es semipresencial, en la que prima la participación activa del grupo en la construcción compartida del conocimiento.
Cada día de formación, se comenzará realizando una revisión de los objetivos del día anterior resolviendo, al mismo tiempo, todas las dudas que hayan podido surgir.
Se explicarán los temas correspondientes apoyándose en ejercicios prácticos para afianzar los conocimientos.
Programa
  • El marco de la discapacidad
  • Economía y organización de la empresa
  • Calidad de vida de la persona con discapacidad
  • Inserción laboral
  • Planificación Centrada en la Persona
  • Orientación laboral y profesional de la persona con discapacidad
  • Empleo con apoyo
  • Entrenamiento al usuario en la adquisición de conocimientos y habilidades laborales personales y sociales
  • Intervención familiar para la integración laboral de la persona con discapacidad
  • Diseño, organización y evaluación de Programas y Actividades de Integración
Criterios de evaluación
El alumnado deberá asistir, de forma obligatoria, al 80% de las horas presenciales del curso
Se valorará, tanto la asistencia, como la participación en las clases
Se valorará la nota final del cuestionario de evaluación del curso.
Se valorará la realización de las actividades propuestas en el curso.
Tras superar la evaluación, el/la alumno/a recibirá la acreditación de Curso Superior en Integración laboral de la Persona con Discapacidad, por el Departamento de Psicología Evolutiva y de la Educación de la Universidad de La Laguna.
Observaciones
Curso dirigido a profesionales del sector o estudiantes, así como cualquier persona interesada en temas relacionados con la discapacidad o la integración laboral.
El curso tendrá una duración de 200 horas en modalidad semipresencial (40 horas presenciales y 160 horas online)
Las sesiones presenciales serán (4/10/13, 18/10/13, 25/10/13, 8/11/13, 22/11/13, 29/11/13, 13/12/13, 20/12/13) en horario de 16:00 a 21:00 horas
Tipos de Inscripción
No existen tipos de inscripción vigentes. Para cualquier duda contacte con la Secretaría de la Fundación.