Gestión de Recursos Humanos por Competencias
Ficha
- Impartición:
- -
- Horas prácticas online:
- 20
- Horas lectivas:
- 20
- ECTS:
- 2
- Plazas disponibles:
- 39
- Aula:
- Online
- Categoría:
- Habilidades Personales y Profesionales
- Modalidad:
- Online (Teleformación)
Descripción
- Objetivos
- a) Dar a conocer los conocimientos, habilidades y actitudes fundamentales en la Gestión de Recursos Humanos por competencias, la cual supone medir, desarrollar y fortalecer las competencias de las y los trabajadores utilizando criterios objetivos, compartidos y coherentes.
b) Facilitar técnicas y herramientas en la gestión por competencias.
c) Clarificar los conceptos básicos del modelo de gestión por competencias
d) Captar y seleccionar las competencias externas y evaluar el potencial de competencias de las personas. - Profesorado:
-
- Carlos Enrique Díaz Pérez
- Metodología docente
- Se explicarán los temas correspondientes a cada módulo y se realizarán ejercicios prácticos sobre la teoría que se imparte.
Se ampliará el material teórico mediante recursos complementarios y se tendrán que realizar actividades relacionadas con este material.
Se valorará la participación en los foros y debates que se generen en la plataforma web del curso.
El alumno tendrá la opción de la herramienta de tutoría para plantear cualquier consulta que considere oportuna al tutor del curso de manera confidencial.
Tras superar la evaluación, el alumno recibirá un diploma acreditativo donde figurarán el temario y la calificación obtenida en el curso, así como las horas de impartición del mismo. - Programa
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- Bloque I: Introducción al modelo de gestión por competencias (4,00 h)
- Bloque II: Definición de puestos de trabajo (4,00 h)
- Bloque III: Gestión por competencias: un nuevo enfoque (4,00 h)
- Bloque IV: La selección de personal por competencias (4,00 h)
- Bloque V: Una nueva Herramienta: La Gestión del desempeño (4,00 h)
- Trabajo Autónomo del alumnado (30h)
- Criterios de evaluación
- El alumno deberá realizar los ejercicios prácticos, la participación en los foros y un cuestionario de evaluación, planteados de manera on-line a través de la plataforma virtual.
Tras superar la evaluación, el alumno recibirá un diploma acreditativo por parte de la Fundación General Universidad de La Laguna donde figurarán el temario y la calificación obtenida en el curso, así como las horas de impartición del mismo.
Tipos de Inscripción
Información
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